以工匠之心 育时代新人——渭南技师学院（渭南工业学校）高质量发展纪实

职教薪火，生生不息；秦东大地，匠星闪耀。

全国职业教育先进单位、全国职业教育示范性院校、国家技能人才培育工作突出贡献单位、国家中等职业教育改革发展示范学校、陕西省第四届黄炎培职业教育优秀学校、陕西省中职学校共青团工作示范学校、省级文明校园、省级平安校园、国家级高技能人才培训基地、陕西机电职教集团牵头学校。连续7年承办了陕西省中职数控技能大赛，成功承办了第六届、第七届、第八届全国数控技能大赛陕西省选拔赛。先后5次代表陕西省参加全国技能大赛，荣获国家二等奖1个，三等奖4个，省级奖项200多个……

一项项荣誉，彰显的是渭南技师学院的“硬核实力”，也为全体师生进一步推动学校高质量发展注入了更多奋进的力量。

一直以来，渭南技师学院不忘立德树人初心，牢记为党育人、为国育才使命，以“自强不息、团结奋进、务实创新、追求卓越”的学院精神为指导，通过“大赛推动、项目拉动、师资建设、名企合作”创新办学模式，细化管理、提升内涵、促进就业，加快发展。

走进渭南技师学院，“渭南工匠走向世界”八个大字直入眼帘，高度凝练了学院的办学方向和奋斗目标，更蕴含了渭南技师人积极向上、追求卓越的人文精神和价值取向。漫步校园，学生们灿烂、自信的笑容，教师们质朴、温暖的语言，生机盎然的花草树木，四季如春的绿色景观，一步一景，倍感舒适温馨。教学楼、公寓楼、食堂、实训楼、现代化运动场，或相伴前后，或分列左右，科学合理的校园布局无不透露着现代化校园的气息。

育人为本，德育为先。45年来，学院始终将“德”放在首位，将“知行合一”作为师生的价值追求，激励他们在尚德励志、学思践行中全面发展。

相比普通高中，中职学生管理难度更大，普遍存在文化基础差、学习意愿不强等实际问题。为此，渭南技师学院着眼于让学生“愿进来，留得住，学有得，干有能，奔有路”，坚持党建引领，构建党建+学工育人体系，即党建+公寓育人体系、党建+学生“三自”育人体系、党建+学生心理健康育人体系；实施一声热情问好、一本好书精读、一手潇洒好字、一身就业技能、一项体育爱好、一种艺术才能、一次认真劳动、一次精彩演讲、一次红色研学旅行、一次志愿公益活动等“十个一”工程；根据不同年级学生的特点，规划职业生涯；和专业拓展公司合作，大力推行准军事化管理及家校合作培养模式，宽严相济中为学生创造良好的学习生活环境。

行走校园中，随处可见身着迷彩服的教官；走进学生宿舍，干净又整齐的“豆腐块”引人注目；进入学生教室，可以看到富有专业特色的“黑板报”，还可以看到韵味十足的“文化墙”……教官们利用早操等时间对班级进行操练，磨炼学生意志。对于问题学生，辅以心理教育的方式沟通交流，培养集体荣誉感。如今，在渭南技师学院，教官团队已融入集体中，成为班主任管理的“帮手”、学生的“大朋友”。

同时，渭南技师学院严格落实国家对职业教育的系列优惠政策，在学生资助方面提供扶持，学校一、二、三年级在校生中，所有农村户籍（含县镇）学生和15%的城市家庭经济困难学生享受免学费政策。学校一、二年级在校生中，户口在集中连片特困地区学生和20%家庭经济困难学生享受国家助学金政策，平均每生每年2000元，具体资助标准按照贫困程度分为两档，家庭经济特别困难的学生每生每年2500元，一般困难的学生每生每年1500元。学院与陕西铁路工程职业技术学院、陕西职业技术学院、陕西财经职业技术学院联合举办三二分段五年制高职，且前三年执行中专免学费政策。

“培养什么人、怎样培养人、为谁培养人”是教育的根本问题。为促进学生的全面发展，学院构建德技并修、工学结合的“双元育人”模式，通过引导学生树立正确价值观、鼓励学生充分发挥特长、强化学生专业技能等，培养了一批思想品德好、专业知识精、实践能力强和创新意识浓的学生。如，校友马红荣获了“陕西省技术能手”、“陕西省劳动模范”、“最美高新人”、“三秦工匠”、陕西省机械冶金建材系统“带徒名师”；校友田超2019年被中国工程物理研究院录取；校友王锋获评杭州市劳模，精准掌握了皮米级点位控制和10纳米级光学表面加工技术，并与团队取得光触膜发明专利，处于全球领先……

学生佳绩迭出，更立体的映射便是渭南技师学院的师资力量和教师的教学水平。近年来，学院通过“引进、聘请、培养”等多种方式，多渠道加强师资队伍建设，提高教师专业能力。目前，学院专职教师中拥有90名硕士、115名双师型教师、17名陕西省技术能手及1名陕西省技术状元、1名省级劳动模范。近年来，先后选派68名教师赴意大利、新加坡、德国等国家研修学习。学院也先后荣获“2021年度陕西省技工教育优秀教研成果评选成绩突出单位”“2021年度陕西省技工教育优秀教科研成果评选优秀组织奖”称号，45件教研成果在全省技工教育优秀教研成果评选中获得9个一等奖、9个二等奖、15个三等奖优异成绩。

修身立德是处世之本，精技强能是生存之基。渭南技师学院坚持“面向市场、优化结构、依托产业、突出特色”的专业建设思路，以高端智能制造为主干、以高端现代服务业为支撑、以产业链发展专业群的原则，提升改造传统专业，扶持优势专业，培养特色专业。积极实施项目拉动，进一步推动学院基础设施建设。新建国家高技能人才培训基地项目国赛标准的技能大赛赛场和省级实训基地，新增模拟护士站实训室、手工作品室、声乐室、直播间、京东电子商务实训基地。学院现拥有通信原理、数电模电、数控编程等专用教室21个，新能源汽车、工业机器人、光机电一体化教室53个，加工中心、数控线切割机床等各类设备1143台（套），机电类实训设备494台（套），计算机800台，专业教学硬件设施在全省中职院校遥遥领先。同时，与福建奔驰、中兴（西安）通讯、延长壳牌、吉利汽车、中联重科、西安爵乐府酒店、西安凯悦酒店、陕西重汽、西安大唐西市酒店、陕西汉德车桥、西安艾利特电子、陕西招商国旅等知名企业开办名企冠名班等，形成了“招生即招工、入学即就业”的订单培养模式，将学生学习与企业用工紧密结合，实现了学生与就业岗位的零对接，毕业生就业率连年保持在98%以上。

百舸争流千帆竞，借海扬帆奋者先。站在新的起点，渭南技师学院将牢牢抓住职业教育创新发展的历史机遇，以改革求创新，以改革破难题，以改革增动力，以改革提质量，以改革促发展，突出以狠抓教学改革为突破口，以“三全育人”提质培优为重点，以加强内涵建设为抓手，全面实施“112336”工程——遵循一条主线（全面贯彻落实党的二十大精神和习近平总书记来陕考察重要讲话重要指示、习近平总书记关于教育的重要讲话和重要论述）；成立一个小组（成立一个推进重点工作领导小组，下设若干工作专班）；开好“二个重要会议”（召开党代会和教代会）；聚焦三大任务（①巩固优质生源规模②提高内涵质量、争先创优③突出产教融合，电商兴‘农’特色）；全面开展“三个年”活动（“三全育人”提质培优推进年、教学改革突破年、作风建设能力提升年）；实施“六抓六促”教学改革行动（以抓一体教学改革为突破口促教学改革，以抓教学规范为切入点促内涵建设提升，以抓教学项目建设促办学实力增强，以抓教学诊改促补短板强弱项整改，以抓师德师风建设促队伍素质提升，以抓督查检查促教学改革落地见效），着力提升办学质量，为奋力谱写渭南职业教育高质量发展新篇章作出新的更大贡献。